成都高铁专业学校是如何保障就业率高

成都高铁专业学校是如何保障就业率高？,成都高铁专业学校怎样保证学生百分百就业？近年来，成都高铁专业学校与中国中铁集团、成都铁路局、重庆市轨道交通（集团）有限公司、重庆长客城市轨道交通车辆有限公司、成都地铁、宁波地铁、无锡地铁、苏州地铁、青岛地铁、福州地铁等多个轨道交通消费与运营企业停止了更深、更广层面上的协作，完成了校企交融。学校为进一步进步办学质量，培育更多高程度技艺人才，学校把“全面客户称心”理念移植到学院管理中，构成了“校企交融，施行全面客户称心的技艺教育”办学理念，并树立了集团式管理体系，组建了一支业务精深的管理团队，在管理职责、资源管理、教育和教学效劳完成以及质量剖析和改良等方面构成了程序文件，依托严厉的管理制度监控整个管理过程，确保教育教学质量的有效提升。

一、我校以“校企协作、订单式培育”为办学形式，以市场人才需求和开展方向来设置专业，与铁路局协作办学，依照铁路局的实时请求招收学生，定额招生，订单式培育，学生入学即可与学校和铁路局签署就业培育合同，100%就业！

二、学校成立了招生就业中心，特地担任学生的就业指导、跟踪效劳，学生就读我校期间，我们每周会开设4个课时的就业指导课，为的让学生有个正确的就业规划，不是进校签署了就业合同，就无后顾之忧，就业规划和指导课就是为了让学生认真学习专业学问，有颗进取心，不时完善本人，完成学业进入优质企业！学生进入企业后，我校就业办的教师也会长期跟踪他们，理解他们的需求和保证他们的权益！如有学生对当前的工作不称心，也能够向就业办提出申请分配工作岗位或者互换工作单位！

三、新生入学后，学校将与学生签署《就业协议书》,一切契合就业引荐条件的学生由学校引荐就业。实行引荐就业，双向选择。学校与相关企业签有协作协议。毕业生就业率近三年达98％以上，引荐单位多数在铁路系统。毕业生就业率高、专业对口率高、收入高、稳定性高、开展空间大。

四、就业保证：合同保证优职优岗就业，月薪3000以上，入学时签署《就业协议》，协议商定：毕业后100%就业；就业后月收入可达5000元以上。

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